В связи с большим количеством вопросов о порядке расчета сроков прохождения процедуры подтверждения компетентности согласно положениям Федерального закона от 28.12.2013 № 412-ФЗ «Об аккредитации в национальной системе аккредитации» Росаккредитация подготовила разъяснения по данной теме.

В трудовом договоре должен быть указан класс условий труда, который устанавливается только по итогам спецоценки условий труда (СОУТ). Поэтому если работодатель еще не провел аттестацию рабочих мест или СОУТ в офисе, он должен провести спецоценку условий труда в «кратчайшие сроки».

Законопроект разработан Минтрудом России по итогам правоприменительной практики федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Утверждены нормы бесплатной выдачи спецодежды для нефтяников

Об этом заместитель Министра труда и социальной защиты РФ Григорий Лекарев сообщил, выступая в Госдуме России на заседании Комитета по труду, социальной политике и делам ветеранов.

В 2015 году сохраняется устойчивая тенденция к снижению уровня производственного травматизма. Количество несчастных случаев с тяжелыми последствиями (групповые, с тяжелым и смертельным исходом) снизилось

Совершенствование Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ «"Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"

«В ноябре 2015 г. Общество с ограниченной ответственностью «Испытательная лаборатория «Нижневолжский центр охраны труда» внесено в Реестр организаций, проводящих специальную оценку условий труда Министерства труда и социальной защиты“

В октябре 2015 г. Испытательная лаборатория ООО «ИЛ «НЦОТ» успешно прошла процедуру аккредитации в Федеральной службе по аккредитации.

Работодателю, который обязан предоставить своим сотрудникам данную льготу, необходимо знать, каким категориям работников она предоставляется и как рассчитать продолжительность дополнительного отпуска.

В ведомстве отмечают, что на каждом девятом предприятии работодатели экономят на сотрудниках и не отправляют их на обязательные медобследования

Департамент условий и охраны труда по результатам встречи делегатов VI съезда профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации, состоявшейся 19 мая т.г., направляет информацию о порядке внесения в карты специальной оценки условий труда СНИЛС работников.

По словам заместителя директора Департамента условий и охраны труда Минтруда России Петра Сергеева, с целью усиления профилактических мер в отношении работников Минтруд России проводит системную работу по разработке и актуализации правил по охране труда.

С принятием СОУТ появилась единая унифицированная процедура оценки условий труда на рабочих местах. Она позволяет реализовать механизм предоставления работникам предусмотренных законодательством гарантий и компенсаций, освободить работодателей от уплаты дополнительных взносов в ПФР, а также способствует повышению заинтересованности работодателей в улучшении условий и охраны труда, предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

По словам Министра труда и социальной защиты РФ Максима Топилин, в течение первого полугодия 2015 года Федеральной службой по труду и занятости оформлено более 6,5 тысяч постановлений на юридических и должностных лиц за нарушение порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах.

В Федеральной службе по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека рассмотрено обращение

В Федеральной службе по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека рассмотрено обращение

В Департаменте налоговой и таможенно-тарифной политики рассмотрено обращение

Об этом заявил первый заместитель Министра труда и социальной защиты Сергей Вельмяйкин на конференции «Обеспечение безопасных условий труда на производстве как фактор экономического развития России» в рамках Первой Всероссийской недели охраны труда.

По словам заместителя руководителя Роструда Ивана Шкловца, действующая в настоящее время модель надзорно-контрольной деятельности требует изменения. В течение 2014 года Государственной инспекцией труда было выявлено свыше 23 тыс. нарушений установленного порядка проведения оценки условий труда на рабочих местах.

Приказ Минтруда России от 19.02.2015 № 102н "Об утверждении особенностей проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах, на которых предусматривается пребывание работников в условиях повышенного давления газовой и воздушной среды" зарегистрирован в Минюсте России 20.03.2015 № 36513

Приказ Минтруда России от 09.12.2014 № 996н "Об установлении особенностей проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах работников, занятых на подземных работах" прошел государственную регистрацию в Минюсте России и был опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации

Об этом рассказал Первый заместитель Министра труда и социальной защиты РФ Сергей Вельмяйкин на заседании круглого стола комитета Госдумы России по труду, социальной политике и делам ветеранов, посвященный вопросам реализации федерального закона «О специальной оценке условий труда», отметив, что охрана труда стала одним из приоритетов на производствах.

В ряде СМИ, включая «Фонтанка.ру», появилась информация о том, что работников, работающим за компьютером, необходимо обеспечить спецодеждой.

Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 05.12.2014 № 976н "Об утверждении методики снижения класса (подкласса) условий труда при применении работниками, занятыми на рабочих местах с вредными условиями труда, эффективных средств индивидуальной защиты, прошедших обязательную сертификацию в порядке, установленном соответствующим техническим регламентом" зарегистрирован в Минюсте России 20.02.2015 № 36128 и официально опубликован на Официальном интернет-портале правовой информации.

В связи с поступающими в адрес Федеральной службы по аккредитации вопросами о порядке прохождения аккредитации юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями, имеющими документы об аккредитации, которые выданы федеральными органами исполнительной власти до дня вступления в силу Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 412-ФЗ «Об аккредитации в национальной системе аккредитации» (далее – Закон об аккредитации),  Росаккредитация информирует о следующем.

Приказ Минтруда России от 12 января 2015 г. № 2н «О внесении изменений в Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты, утвержденные приказом Минздравсоцразвития России от 1 июня 2009 г. № 290н» зарегистрирован в Минюсте России 11 февраля 2015 г. N 35962.

Минтруд подготовил проект приказа, прописывающий специальную оценку условий труда летчиков и бортпроводников, пишет в пятницу газета «Коммерсант» со ссылкой на источники на авиарынке.

Приказ Минтруда России от 20.01.2015 № 24н "О внесении изменений в приказ Минтруда России от 24.01.2014 № 33н "Об утверждении методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению" зарегистрирован в Минюсте России 9 февраля 2015 г. N 35927. Источник публикации Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 10.02.2015. Начало действия документа - 21.02.2015г.

На заседании IX съезда Федерации независимых профсоюзов России Министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин рассказал об антикризисных мерах по поддержке рынка труда, а также обозначил приоритетные задачи, которые необходимо будет решать министерству в ближайшее время во взаимодействии с социальными партнерами.

По результатам проведения мониторинга реализации положений приказа от 24.01.2014 № 33н, стартовавшего 19 августа 2014 г.

Приказом Минтруда России от 05.12.2014 № 976н утверждена Методика снижения класса (подкласса) условий труда при применении работниками, занятыми на рабочих местах с вредными условиями труда, эффективных средств индивидуальной защиты, прошедших обязательную сертификацию в порядке, установленном соответствующим Техническим регламентом.

В связи с возникающими вопросами по пересмотру в результате СОУТ компенсаций работникам, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, представляем Вашему вниманию разъяснение Министерства Труда РФ по этому вопросу:

Для разъяснения некоторых положений Федерального закона "О специальной оценки условий труда" и практических ситуаций, связанных с проведением спецоценки:

Департамент оценки регулирующего воздействия Министерства экономического развития России проводит оценку регулирующего воздейстия проекта федерального закона, вносящего изменения в ряд статей федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ

«Об утверждении плана научно-практических мероприятий Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по вопросам охраны труда, проводимых в 2015 году»

Сообщаем, что в соответствии со статьей 212 Трудового кодекса Российской Федерации проведение специальной оценки условий труда является обязанностью работодателя.

Уважаемые коллеги, обращаем ваше внимание, что на официальном сайте Минтруда России опубликована новая редакция Тестовых вопросов для проведения дистанционного тестирования лиц, претендующих на получение сертификата эксперта на право выполнения работ по специальной оценке условий труда, вступающая в силу с 29 марта 2015 года.

Согласно принятым поправкам увеличены санкции за нарушение трудового законодательства. Так, для должностных лиц и предпринимателей штрафы за нарушение трудовых прав работников составят от 1000 до 5000 руб., для юридических лиц - от 30 000 до 50 000 руб.

10 декабря 2014г. в г. Москва прошел Конгресс организаций и специалистов по безопасности труда, организованный «Всероссийским объединением специалистов по охране труда (Всероссийским объединением АСОТ)» при поддержке Минтруда России.

В соответствии с пунктом 2 Положения о составе сведений о результатах деятельности аккредитованных лиц, об изменениях состава их работников и о компетентности этих работников, об изменениях технической оснащенности, представляемых аккредитованными лицами в Федеральную службу по аккредитации, порядке и сроках представления аккредитованными лицами таких сведений в Федеральную службу по аккредитации

В Минтруд России поступает информация о недопустимых фактах снижения уровня гарантий и компенсаций отдельным категориям медицинских работников.

«В связи с нарушениями законодательства о специальной оценке условий труда Минтруд России исключил из реестра организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, 21 компанию. Деятельность по оценке условий труда 91 организации приостановлена до устранения выявленных нарушений», - сообщил Министр Максим Топилин.

10 декабря 2014 года руководители ООО «ИЛ «НЦОТ» - директор Сычугов Роман Николаевич и исполнительный директор Рулев Алексей Викторович приняли участие в работе Всероссийского Конгресса организаций и специалистов по охране труда.

На Едином портале для размещения информации о разработке федеральными органами исполнительной власти проектов нормативных правовых актов и результатов их общественного обсуждения размещен законопроект о внесении изменений в Федеральный закон «О специальной оценке условий труда».

Приказом Минтруда Россиии № 652н от 22 сентября 2014 года устанавливаются правила рассмотрения разногласий по вопросам проведения экспертизы качества специальной оценки условий труда

Новый Порядок проведения государственной экспертизы условий труда вступил в силу в России во вторник; по словам директора Департамента условий и охраны труда Минтруда России Валерия Коржа, результаты экспертизы помогут работникам получить достоверную информацию о том, правильно ли им выплатили компенсации за работу во вредных условиях.

Минтруд РФ опровергает сообщения об ужесточении норм подъема тяжестей для женщин. Как сказала РИА Новости замдиректора Департамента условий и охраны труда Татьяна Жигастова, напротив, впервые в целях сохранения здоровья работающих женщин установлена норма разового подъема не в 50, как было раньше, а 15 килограммов.

Ключевые проблемы
• Какие документы оформляют по итогам спецоценки?
• Что делать с результатами спецоценки?
• Как быть с декларированием рабочих мест?

Первый заместитель Министра труда и социальной зашиты РФ Сергей Вельмяйкин рассказал об особенностях применения нормативных правовых актов РФ, содержащих нормы трудового права в переходный период.

В октябре 2014 г. Государственной инспекцией труда в Волгоградской области проведена выездная проверка ООО «ИЛ «НЦОТ».

Многие до сих пор уверены в том, что в рамках проведения специальной оценки условий труда практически все офисные рабочие места теперь автоматически попадают под декларацию, так как на таких рабочих местах априори не может быть идентифицировано никаких вредных и (или) опасных факторов условий труда. Однако это заблуждение!

Об этом заявил первый заместитель Министра труда и социальной защиты РФ Сергей Вельмяйкин, выступая на Конференции по вопросам оценки профессиональных рисков, которую совместно проводят Минтруд России и Роспотребнадзор.

С 06 октября по 09 октября 2014 г. руководители ООО «ИЛ «НЦОТ» приняли участие в учебном  семинаре АНО «Институт независимых экспертиз» по теме «Современные требования к организации работ в испытательных лабораториях (центрах) в свете требований № 412-ФЗ «Об аккредитации в национальной системе аккредитации»  в г. Волгограде.

Продолжение интервью с Валерием Коржом, директором Департамента условий и охраны труда Минтруда России

Актуальное интервью с Валерием Коржом, директором Департамента условий и охраны труда Минтруда России.

Как будет проходить аттестация специалистов, претендующих на звание экспертов по специальной оценке условий труда, в интервью электронному журналу "Охрана труда: просто и понятно" рассказал заместитель Директора Департамента условий и охраны труда Минтруда России Петр Сергеев.

Тренажеры, гантели и аэробика с 1 января 2015 года окажутся на одной полке с противогазами и молоком «за вредность». Минтруд включил спортивные и физкультурно-оздоровительные мероприятия в перечень обязательных мер по охране труда.

Департамент условий и охраны труда Минтруда России подтвердил, что при установлении по результатам проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов на рабочих местах оптимальных и допустимых условий труда (1 и 2 класс соответственно) декларирование соответствия условий труда государственным нормативным требованиям не осуществляется.

Потребность в аттестованных методиках измерений возрастает

«Минтруд России в октябре этого года начинает аттестацию экспертов по спецоценке условий труда, – заявил директор Департамента условий и охраны труда Валерий Корж. – Для того, чтобы получить сертификат эксперта, нужно пройти несколько этапов».

В соответствии с Приказом Минтруда России от 03.07.2014 N 436н «Об утверждении Порядка передачи сведений о результатах проведения специальной оценки условий труда» (зарегистрирован в Минюсте России 08.08.2014 № 33492) указанные сведения передаются организацией, проводящей специальную оценку условий труда, в течение 10 рабочих дней со дня утверждения отчета о ее проведении

За кого из работников нужно платить страховые взносы по дополнительным тарифам?
Дополнительные тарифы страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации применяют к выплатам в пользу работников, которые заняты на работах с особыми условиями труда.

В целях обеспечения проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах основного персонала крупных предприятий промышленности, транспорта и связи в 2015-2016 годах Минтрудом России подготовлены изменения в Федеральный закон «О внесении изменений в Федеральный закон „О специальной оценке условий труда“».

На Едином портале для размещения информации о разработке ФОИВами проектов нормативных правовых актов и результатов их обсуждения идет публичное обсуждение ведомственного приказа Минтруда России

В ходе проверок Тавдинской городской прокуратурой ФКУ «ИК №19 и № 26» установлено, что в нарушение ст.212 Трудового кодекса Российской Федерации в данных учреждениях не проведена специальная оценка труда.

Некоторые работодатели уже в этом году проводят у себя спецоценку условий труда, при этом они сталкиваются с вопросами, на которые прямого ответа в Законе о спецоценке и в Методике ее проведения нет. А кто-то еще только прикидывает, как провести спецоценку и правильно, и недорого, по каким критериям выбрать оценивающую организацию. С вопросами читателей мы обратились в Минтруд.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 года №665 утверждается перечень списков работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), которые применяются при досрочном назначении страховой пенсии по старости.

Росаккредитация дала разъяснения о применении п. 3.1 ст. 30 закона об аккредитации. В соответствии с п. 3.1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2014 № 412-ФЗ «Об аккредитации в национальной системе аккредитации» аккредитованные лица, которые не проходили процедуру подтверждения аттестатов аккредитации в соответствии с Федеральным законом от 27 декабря 2002 года № 184-ФЗ "О техническом регулировании" в течение двух лет, предшествовавших дню вступления в силу закона об аккредитации, должны пройти процедуру подтверждения компетентности...

1 июля 2014 года вступает в силу Федеральный закон от 28.12.2013 № 412-ФЗ «Об аккредитации в национальной системе аккредитации», который окончательно закрепляет формирование единой национальной системы аккредитации в России. Помимо закона об аккредитации, сегодня также вступает в силу корпус нормативных документов, необходимых для его реализации.

Если в ходе проведения СОУТ вредные или опасные условия труда не выявлены, то организации и предприниматели должны представить в трудовую инспекцию по месту своего нахождения Декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда по форме, утвержденной приказом Минтруда России от 07.02.2014 № 80н. Минтруд в письме от 23.06.2014 № 15-1/В-724 разъяснил порядок заполнения строк указанной формы декларации.

Недавно Минтруд разъяснил, что для сотрудников, занятых за компьютером не менее половины рабочего времени, положены обязательные медицинские осмотры. Это значит, что число таких специалистов надо было записать в графе 7 таблицы 10 расчета 4 ФСС за I квартал 2014 года. Но некоторые компании посчитали...

СРОКИ ПРОВЕДЕНИЯ ПЛАНОВОЙ СПЕЦИАЛЬНОЙ ОЦЕНКИ УСЛОВИЙ ТРУДА: ВПЕРВЫЕ (В ПЕРЕХОДНЫЙ ПЕРИОД) И ПОВТОРНО

Стенограмма выступления Министра труда и социальной защиты РФ Максима Топилина на заседании Правительственной комиссии по вопросам охраны здоровья граждан

Департамент развития социального страхования совместно с Департаментом условий и охраны труда рассмотрел обращение по вопросу применения дополнительных тарифов страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации

В перечне поручений Президента РФ о дополнительных мерах по стимулированию экономического роста Владимир Путин в том числе обратил особое внимание на специальную оценку условий труда, в частности Правительству Российской Федерации поручено в срок до 1 декабря 2014 года принять решение о проведении в 2015–2016 годах специальной оценки рабочих мест основного персонала крупных предприятий промышленности, транспорта и связи.

Приказом Минтруда России от 20 февраля 2014 года N 103н внесены изменения в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, которые с 8 июня 2014 года уже вступят в силу.

Департамент условий и охраны труда рассмотрел обращение о предоставлении гарантий (компенсаций) за работу во вредных (опасных) условиях труда.

Меньше чем через месяц, 1 июля 2014 года, вступает в силу Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. N 412-ФЗ "Об аккредитации в национальной системе аккредитации", работа над которым велась на протяжении долгого времени.

Газета «Звезда»
В нынешнем году вступил в силу Федеральный закон «О специальной оценке условий труда». Проверить, сталкиваются ли работники на службе с вредными и опасными факторами, должны все предприятия. Впервые это касается и офисов, казалось бы, далеких от каких бы то ни было отклонений от нормы. Что положительного стоит ждать от спецоценки и какие преимущества эта процедура имеет перед ранее существовавшей аттестацией рабочих мест?

Приняты и вводятся в действие:
Общероссийский классификатор видов экономической деятельности (ОКВЭД2) ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2);
Общероссийский классификатор продукции по видам экономической деятельности (ОКПД2) ОК 034-2014 (КПЕС 2008).

22 мая 2014 года Минюст зарегистрировал Приказ Минтруда России №80н от 7 февраля 2014 г.(рег.№ 32387) «О форме и порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда»

В целях оперативного реагирования на наиболее часто задаваемые вопросы работников и работодателей, Роструд создает специальную рабочую группу по информированию и консультированию.

Минтруд России ограничил штрафные санкции за нарушения при подаче РСВ-1 ПФР
С 1 квартала 2014 года сведения индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования должны представляться страхователями в составе расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам, который составляется по новой форме РСВ-1 ПФР, утвержденной Постановлением Правления ПФ РФ от 16.01.2014 N 2п.

Каждый третий работник в базовых отраслях экономики трудится сегодня во вредных и опасных условиях, причем из года в год число таких рабочих мест увеличивается.

С докладами выступили: 

• Валерий Корж, директор Департамента условий и охраны труда Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации – «Специальная оценка условий труда как инструмент совершенствования условий и охраны труда. Задачи федеральной инспекции труда»

От Международной организации труда участников конференции приветствовала заместитель директора Бюро МОТ для стран Восточной Европы и Центральной Азии Шурэнчимэг Зохиолт.

Компаниям следует направлять на обязательные медосмотры всех офисных работников, которые трудятся за компьютером как минимум половину рабочего времени. К такому выводу впервые пришел Минтруд России в письме от 21.03.14 № 15-2/ООГ-242.

МОСКВА, 21 апреля. Премьер-министр РФ Дмитрий Медведев утвердил перечень рабочих мест, в отношении которых специальная оценка условий труда проводится с учетом особенностей. Проект постановления подготовлен Министерством труда и размещен на сайте правительства.

С 1 января 2014 года вступил в законную силу Федеральный закон от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», который устанавливает правовые и организационные основы и порядок проведения специальной оценки условий труда, определяет правовое положение, права, обязанности и ответственность участников специальной оценки условий труда.

Если условия труда по результатам специальной оценки отнесены к вредным или опасным, то оплату дополнительного отпуска, повышенную зарплату и компенсацию за увеличенную рабочую неделю можно будет учесть в расходах при налогообложении прибыли.

- Людмила Юрьевна, сейчас министерство обсуждает несколько новых изменений по взносам. В частности, предлагается сделать электронную отчетность обязательной для всех страхователей, у которых среднесписочная численность превышает 25 человек. Когда это будет сделано?
- Скорее всего, это изменение вступит в силу в 2015 году.

Не позднее 15 апреля компаниям и предпринимателям надо сдать расчет по обновленной форме-4 ФСС за I квартал (приказ Минтруда России от 11 февраля 2014 г. № 94н). Представляем Вашему вниманию рекомендации о том, как быстро заполнить новую форму-4 ФСС.

Заместитель директора Департамента государственного регулирования в экономике Минэкономразвития РФ А.Г. Литвак в своем интервью журналу "Стандарты и качество" рассказал о том, какие изменения заложены в Федеральный закон от 28.12.2013 №412-ФЗ "Об аккредитации в национальной системе аккредитации"

Компании смогут возместить из соцстраха расходы на проведение специальной оценки условий труда. Такое правило заложено в приказе Минтруда России от 20.02.2014 г. № 103н

В нынешнем году вступил в силу закон о спецоценке условий труда - проверить, сталкиваются ли работники на службе с вредными и опасными факторами, должны все предприятия. Впервые это касается и офисов, казалось бы, далеких от каких бы то ни было отклонений от нормы. Зачем нужна спецоценка, что она дает, "РГ" рассказал замруководителя Роструда Иван Шкловец.

Чем поможет эта статья: Разобраться с новыми правилами спецоценки условий труда, понять, когда она нужна, когда — нет, и почему ее результаты так важны для бухгалтерии.
От чего убережет: От административных штрафов, пересчета дополнительных взносов и претензий налоговиков к расходам на охрану труда.

Льготы за вредные условия труда можно монетизировать. «Вредники» смогут повысить свою заработную плату с помощью денежных компенсаций.

4 ФСС за первый квартал компаниям предстоит сдать к 15 апреля уже по новой форме. Обновлен и порядок сдачи отчетности и ее приема фондом. Мы выбрали пять основных изменений. Их стоит учесть, чтобы отчитаться в срок и без ошибок.

Приказ Минтруда России от 24.01.2014 № 33н «Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению» зарегистрирован в Министерстве юстиции Российской Федерации.

О внесении изменений и признании утратившими силу некоторых нормативных правовых актов Министерства труда и социального развития Российской Федерации, Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации. (Приказ направлен на регистрацию в Минюст России.)

Повод для разговора:
С 1 января 2014 года вместо аттестации рабочих мест введена специальная оценка условий труда (Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее – Закон о специальной оценке)).

Документ установливает процедуру рассмотрения разногласий по вопросам проведения экспертизы качества специальной оценки условий труда, предусмотренной частями 4 и 5 статьи 24 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда"

Для проверки правильности заполнения нового расчета РСВ-1 ПФР утверждены Методические рекомендации

- Что послужило причиной замены аттестации рабочих мест специальной оценкой условий труда?
- В принятых поправках в пенсионное законодательство в декабре 2012 года уже было оговорено, что работодатели могут быть освобождены от уплаты дополнительных страховых взносов. Но только в том случае, если условия труда на рабочих местах по результатам специальной оценки признаны безопасными или допустимыми.

Согласно статье 3 Закона N 426-ФЗ, вступившего в силу с 1 января 2014 года, специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации

Если вновь созданное рабочее место аналогично уже существующим рабочим местам, на нем все равно нужно провести спецоценку условий труда, рассказал «ГК» первый заместитель министра труда и социальной защиты РФ Сергей Вельмяйкин.

С 1 января 2014 года вступили в силу федеральные законы от 28 декабря 2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» и от 28 декабря 2013 г. № 421-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда».

Утверждена форма сертификата эксперта на право выполнения работ по специальной оценке условий труда:

Заместитель Директора Департамента условий и охраны труда Минтруда России Сергеев П.С. разъясняет:

Федеральным законом от 28.12.2013 N 421-ФЗ внесены изменения в Трудовой кодекс РФ.
ОСНОВНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ: Введены обязательные условия трудового договора, которые должны быть указаны в трудовом договоре:

С 2014 года, начиная с отчетного периода I квартал 2014 года, вводится для плательщиков Единая форма отчетности в ПФР, объединившая в себе отчетность по начисленным и уплаченным страховым взносом на ОПС и на ОМС в целом по организации и сведения индивидуального персонифицированного учета по каждому застрахованному лицу.

С 1 января 2014 г. вместо аттестации рабочих мест работодатели обязаны проводить новую процедуру – специальную оценку условий труда. Для этого им необходимо заключить договор с организацией, которая должна отвечать определенным требованиям.

Приказ Минтруда России № 80н от 7 февраля 2014 г.
«О форме и порядке подачи декларации соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда, Порядке формирования и ведения реестра деклараций соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда» направлен на регистрацию в Минюст России.

28.12.2013 принят Федеральный закон № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда». Основной целью Закона № 426-ФЗ является унификация процедуры оценки условий труда на рабочих местах как единого способа реализации установленного пенсионным законодательством механизма освобождения работодателей от уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд РФ и механизма предоставления предусмотренных законодательством гарантий и компенсаций, а также формирование комплекса мер экономического стимулирования работодателей к улучшению условий и охраны труда.

Свыше 56 тысяч несчастных случаев на производстве произошло в 2012 году, почти три тысячи из них - со смертельным исходом. Изменить эту статистику должен произошедший 01 января 2014 г. переход от аттестации рабочих мест к специальной оценке условий труда.

Государственные организации будут обязаны применять профессиональные стандарты

На сайте Минтруда России опубликованы Приказы Минтруда России №33н и №32н от 24 января 2014 г.

Департамент условий и охраны труда рассмотрел обращение Саморегулируемой некоммерческой организации "Национальная ассоциация центров охраны труда" о Федеральной законе от 28.12.2013 №426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" и сообщает ... 

В Государственную Думу внесен проект закона "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона "Об аккредитации в национальной системе аккредитации". 

С 1 января 2014 федеральным законом от 28 декабря 2013 N 426-ФЗ на смену аттестации рабочих мест по условиям труда введена новая система охраны труда – «специальная оценка условий труда». 

В силу Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ (ред. от 28.12.2013) "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Совсем скоро дополнительные взносы за работников, занятых на вредных и опасных работах, надо будет считать по новым правилам. Вместо фиксированных тарифов вводятся дифференцированные.

Президент РФ Владимир Путин подписал закон, согласно которому рабочие места в России с нового года будут разделены на четыре категории: «оптимальный класс», «допустимый класс», «вредный класс» и «опасный класс».

Об этом сообщил на заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений первый замминистра труда и социальной защиты РФ Сергей Вельмяйкин. По его словам...

В связи с большим количеством обращений работодателей и аттестующих организаций СРО НП «Национальное общество аудиторов трудовой сферы" разъясняет важные вопросы  формирования стоимости аттестации рабочих мест.

26 ноября2013 г. в ходе выездной экспертизы проведен инспекционный контроль Испытательной лаборатории ООО «ИЛ «НЦОТ».

    Проверка соответствия ООО «ИЛ «НЦОТ» требованиям «Критериев аккредитации органов по сертификации и испытательных лабораторий (центров) и требований к ним»

В связи с принятием и введением в действие ФЗ  "О специальной оценке условий труда"  СРО НП «Национальное общество аудиторов трудовой сферы"  представило вниманию работодателей  информационное письмо  по актуальным вопросам переходного периода

В Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации в период с 29 октября по 31 октября т.г. в рамках совместной рабочей группы прошли консультации

Дифференциация дополнительного тарифа в Пенсионный фонд России за вредное производство в зависимости от класса опасности позволит работодателям РФ в 2015 году сэкономить до 30 миллиардов 

Об этом первый заместитель министра Сергей Вельмяйкин заявил в ходе Всероссийской конференции по вопросам внедрения специальной оценки условий труда, которая начала работу в Самаре.

Сегодня Государственная Дума приняла в первом чтении законопроекты № 337970-6 «О специальной оценке условий труда», и № 337978-6 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О специальной оценке условий труда».

Премьер-министр России Д.А. Медведев поручил ряду министерств, включая Минтруд России, с участием органов государственной власти субъектов РФ подготовить и внести в установленном порядке в Правительство РФ предложения о передаче в 2014–2015 годах